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法定假日加班超过8小时
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法定假日加班超过8小时工资怎么算?劳动节时员工回
单位
加班超过了8个小时
发呆节假日加班,8小时以内加班工资按日工资的三倍计算,超过8小时的部分,按小时工资乘以超过的小时数再乘以32、按
劳动法
和
国家
劳动和
社会保障
部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定:日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
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工资福利
假日
加班
劳动纠纷
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