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怎样才算赡养老人
03-03对于多子女怎样赡养老人我国法律规定，成年子女对年迈的父母有赡养义务，年迈的父母有权利要求子女支付赡养费。对于多子女的家庭，赡养义务应按照以下方式承担：1、多子女可在老人的意愿下订立赡养内容的协议，订立赡养协议后...
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劳动合同到期后企业是否能够不续签
03-22一、劳动合同到期后企业是否能够不续签劳动合同到期后，企业能够不续签。但是除公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，而劳动者不同意续订的以外，公司不续签的，需要按劳动者的工作年限给予其相应的经济补偿。《劳...
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劳动合同管理签订续签终止
03-17如何签订劳动合同劳动合同中应当具备的条款《劳动合同法》第17条的规定，劳动合同应具备以下条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、动...
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辞退不续签劳动合同怎么办？
03-02不续签劳动合同怎么办对于不续签劳动合同怎么办的具体情况，根据相关法律可知，1、对该员工采取劝说的方式，说明合同是为保障他的合法权益。否则，当他受到不平等待遇时，将不能得到任何保障。2、说明公司的立场，即假如不签订劳...
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合同到期未续签是否能要求补偿
04-01不续签劳动合同有补偿吗一般来说，不续签劳动合同需要赔偿的情况有以下这些情况。(一)如果单位不续签需要进行经济补偿(二)如果员工不续签要看具体情况1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经...
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劳动合同续签申请的时候打辞职
03-02没有续签劳动合同辞职是否有赔偿1、没签书面劳动的合同双倍工资差额《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍的工资。没签书面劳动合...
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劳动合同不续签该怎样给补偿
03-06不续签合同如何补偿根据新《劳动合同法》规定，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，终止劳动合同的，用人单位应该进行补偿。法律依据：根据《劳动合同法》第四十七条...
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劳动合同单位不予续签与辞退
03-02单位不续签劳动合同怎么办劳动合同期满的，劳动合同终止。1.公司维持或者提高劳动合同约定条件（工资待遇等）续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。2.公司降低劳动合同约定条件（工资待遇等）续订劳动合同...
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二次合同到期不续签怎么办
03-28合同到期不续签怎么办有以下情形之一的合同到期不续签怎么办，劳动合同应该续签：1、双方协商一致续订劳动合同；2、劳动合同期满，存在用人单位不得解除合同的情况之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失：（1）从事接触职业病危...
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劳动合同续签有次数限制吗
03-07劳动合同续签有什么规定劳动合同终止，双方可以续签也可以不再续签劳动合同，但同为不再续签劳动合同，用人单位需要承担《劳动合同法》第四十六条“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提...
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期满没有续签合同需要如何给补偿
03-02不续签合同如何补偿根据新《劳动合同法》规定，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，终止劳动合同的，用人单位应该进行补偿。法律依据：根据《劳动合同法》第四十七条...
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孕期劳动合同法不续签
03-02劳动合同法不续签怎么办劳动合同到期，劳动者没有劳动合同法第四十二条规定的情形的，用人单位可以选择不续签合同并且不需要任何理由，但是应当支付经济补偿金，按照劳动者从2008.1.1后在该单位的已工作年限，每满一年补偿一个...
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劳动合同到期后不续签会有赔偿吗？
03-06工伤劳动合同到期后不续签会有赔偿吗？员工工伤劳动合同到期后不续签的处理方法是工伤职工停工留薪期的劳动合同期满不续签合法，但是劳动合同期限应当顺延至停工留薪期满，视鉴定结论确定劳动关系。《工伤保险条例》第三十...
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加盟合同期限续签
03-07变更劳动合同期限属于续签吗变更劳动合同期限不属于续签：1、续签合同要就全部条款经双方平等自愿、协商一致后方能签订，而变更期限仅就此一项双方协商一致即可，原合同其他条款继续履行。2、续签合同时，达不成一致意见，原合...
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续签劳动合同与加薪申请
03-06升职加薪需要重签劳动合同吗不需要；《劳动合同法》中没有对升职加薪后是否需要重新签订合同做出规定，所以重新签订合同需要同用人单位协商。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内...
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劳动合同续签的年限应是多少
03-28劳动合同续签的年限应是多少1、续签劳动合同的年限是：一般由当事人自行约定，法律并无强制要求。根据相关法律规定，用人单位与劳动者建立劳动关系的，应当订立劳动合同。且劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合...
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劳动合同续签意向
04-01合同续签意向是不是就是劳动合同啊？按照《劳动合同法》第14条的规定，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的。根...
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合同到期没有续签需要怎样补偿
03-02不续签合同如何补偿根据新《劳动合同法》规定，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，终止劳动合同的，用人单位应该进行补偿。法律依据：根据《劳动合同法》第四十七条...
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没有续签合同该怎样支付经济补偿
03-05不续签合同如何补偿根据新《劳动合同法》规定，劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，终止劳动合同的，用人单位应该进行补偿。法律依据：根据《劳动合同法》第四十七条...
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最新劳动法是如何规定合同到期不续签怎么赔
03-22最新劳动法是如何规定合同到期不续签怎么赔1合同到时单位不续约，或者降低合同待遇本人不续约，能够要求单位按工作年限支付赔偿金，每工作满2年赔偿一个月薪水，以去职前十二个月平均薪水做赔偿准则2《劳动合同法》第四十四...
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上海市房屋租赁备案续签
04-06上海市居住房屋租赁合同登记备案的流程上海作为一个发达的大型城市，经济和贸易往来频繁，因此吸引了不少人进入这座城市为未来打拼。许多人都会选择在上海租赁一套房屋，但是在签订了租赁合同后还需登记备案。相信大多数人...
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劳动合同到期后续签的手续
03-02劳动合同到期没有续签如果单位不与职工续签劳动合同，除单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，因为合同期满而解除劳动合同的，单位应向职工支付经济补偿金。合同到期,公司可以拒绝续签(...
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合同到期单位不续签有补偿吗
04-01劳动合同到期不续签有补偿吗要看具体的情况，是哪一方在劳动合同到期之后不愿意续签。一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。二、如果员工不续签，要看具体情况，又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工...
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单位不续签的有赔偿吗
03-22单位不续签的有赔偿吗1、如果单位不续签，需要进行经济补偿。2、《劳动合同法》第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月...
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不续签劳动合同通知书
04-01企业收到员工以未买社保提出的解除劳动合同通知书后员你好!类似修改公司相关合同的建议委托律师起草或修改。本律师事务所现有800家公司委托我们作为常年法律顾问，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要...