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哺乳期离婚协议书的范本
04-07离婚协议书的范本离婚协议书男方：某某，男，汉族，____年__月__日生，住______，身份证号码：____女方：某某，女，汉族，____年__月__日生，住______，身份证号码：____双方于____年__月认识，于____年__月__日在____登记结婚，婚后于____年__月__日...
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哺乳期合同到期签临时合同
12-03哺乳期合同到期您好，员工在哺乳期内的，单位不能解除或终止劳动合同。若你的哺乳期是在2013年6月20日到期，则单位的做法不违法。合同到期不予续签，按照你在本单位的工作年限，每满一年支付给你一个月的经济补偿金。年终奖的...
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行政拘留的程序是怎样的|行政拘留哺乳期是多久
12-15一、行政拘留哺乳期是多久对于孕妇或者正在哺乳自己婴儿的妇女，可以作出行政处罚决定，但不移送拘留所执行。《公安机关办理行政案件程序规定》第一百六十二条行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十日。行政拘留处罚执行...
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民法典孩子在哺乳期能离婚吗
12-08民法典孩子在哺乳期能离婚吗根据相关法律规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚;但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。夫妻一方要求离婚的，可以由有...
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哺乳期离婚女方可以要求哪些？
12-04律师解析：哺乳期离婚女方可以要求子女抚养权。不满两周岁的子女以由母亲直接抚养为原则。但母亲有下列情形之一的，也可随父亲生活：（1）母亲患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的；（2）母亲有抚养条件不...
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哺乳期请病假可以不批吗？
03-03时间：2023-09-1603:47:49浏览：1897次来源：本站小编整理哺乳期请病假是否批准要根据生病情况来认定，职工应当说明理由，法律上明确规定了病假是职工的权益，如果用人单位在员工生病后不批准病假的，是可以申请劳动仲裁来进行合法...
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哺乳期离婚抚养权
03-08哺乳期孩子抚养权一、两周岁以下的子女，属于哺乳期内，为保证婴儿的发育成长，一般应随母方生活。除非母方有下列情形：①母方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病(如癌症)，子女不宜与其共同生活;②母方有抚养条件不尽抚...
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哺乳期旷工劳动法
02-10哺乳期加班劳动法有什么规定女职工哺乳期间，用人单位不得安排延长工作时间，安排加班违法。可向劳动监察投诉，由劳动监察责令改正，并处1000元以上5000元以下罚款。哺乳时间是指女职工在生育后正常工作，在每班劳动时间内用人...
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孕妇哺乳期解除劳动合同怎么赔
03-02哺乳期解除劳动合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直...
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哺乳期有多长劳动法最新规定
12-01哺乳期加班劳动法有什么规定女职工哺乳期间，用人单位不得安排延长工作时间，安排加班违法。可向劳动监察投诉，由劳动监察责令改正，并处1000元以上5000元以下罚款。哺乳时间是指女职工在生育后正常工作，在每班劳动时间内用人...
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哺乳期公司解除劳动合同赔偿金的规定有什么
01-07哺乳期公司解除劳动合同赔偿金的规定有什么哺乳期公司解除劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按工作年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，支付半...
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哺乳期女职工可享受什么待遇
12-15哺乳期女职工可享受什么待遇1，用人单位对于女职工不得以其结婚、怀孕、生育、哺乳为由降低其工资待遇。2，如女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同;劳动合同期满也不能终止劳动合同，必须延续到哺乳期满...
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劳动法哺乳期三班倒工作
02-24哺乳期加班劳动法有什么规定女职工哺乳期间，用人单位不得安排延长工作时间，安排加班违法。可向劳动监察投诉，由劳动监察责令改正，并处1000元以上5000元以下罚款。哺乳时间是指女职工在生育后正常工作，在每班劳动时间内用人...
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哺乳期离婚赔偿标准是怎样的？
01-08一、哺乳期离婚赔偿标准是怎样的?哺乳期离婚赔偿标准是根据过错的程度，还有情节严重程度的判断。如果存在离婚过错行为，才可以获得哺乳期离婚赔偿，当事人中的男性一方满足以下条件之一的，女方在哺乳期离婚可以获得赔偿1、...
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你好问一下针对于哺乳期过后子女由谁抚养
03-23你好问一下针对于哺乳期过后子女由谁抚养1、两周岁以下的子女，一般随母方生活。母方有下列情形之一的，可随父方生活：(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的;(2)有抚养条件不尽抚养义务，而父方...
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孩子还在哺乳期父母离婚抚养权如何处理
04-01孩子还在哺乳期父母离婚抚养权如何处理【问题解析】孩子还在哺乳期，父母离婚，孩子抚养权一般归母亲一方。母亲有下列情形之一，父亲请求直接抚养的，人民法院应予支持：（一）患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与...
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产假和哺乳期
03-02产假与哺乳期您好，产假待遇第一，保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。第二，产前假，工资按八成发。怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必...
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哺乳期女方能起诉离婚吗2023年
01-09哺乳期女方能起诉离婚吗可以。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。如果女方提出离婚的，不在此限。离婚后，一方抚养子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部。《民法典》第一...
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哺乳期怎么写申请加班
02-01继承财产分割一、如果婚姻一方是依据法定继承而获得的房产，则离婚时间，该房产应当作为婚姻关系存续期间所获得的财产，视为共同财产，应当平均分割。二、如果婚姻一方是依据遗嘱继承而获得的房产，而且遗嘱中明确仅为一方继承...
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哺乳期被治安拘留怎么办
12-08一、哺乳期被治安拘留怎么办哺乳期妇女违反治安管理，被处行政拘留的，如果需要哺乳的孩子不满一周岁，不执行行政拘留。《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十一条违反治安管理行为人有下列情形之一，依照本法应当给予行政...
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你好问一下针对于哺乳期内起诉离婚孩子如何判
03-23你好问一下针对于哺乳期内起诉离婚孩子如何判虽然在实际生活中婴儿哺乳期因人而异，由于《子女抚养意见》规定“两周岁以下的子女一般随母方生活”，司法实践中通常将“哺乳期内的子女”理解为两周岁以下的婴幼儿。父母离...
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产假期哺乳期调岗
03-01哺乳期调岗降薪怎么赔偿《女职工劳动保护特别规定》第五条：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《女职工劳动保护特别规定》第九条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，...
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哺乳期上夜班好吗|哺乳期能上夜班吗
01-28哺乳期能加班上夜班吗关于“哺乳期能上夜班吗，哺乳期上夜班好吗”的相关解答如下：《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》对女职工的加班和上夜班问题都有明确的规定：用人单位对怀孕7个月以上的女职工，以及女职工在哺乳...
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北京哺乳期调岗
02-27哺乳期调岗降薪怎么赔偿《女职工劳动保护特别规定》第五条：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《女职工劳动保护特别规定》第九条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，...
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离婚孩子归谁|哺乳期女方没工作
01-07哺乳期女方没工作，离婚孩子归谁对于男女双方离婚时未满两周岁的孩子抚养权问题的归属：根据《民法典》第一千零八十四条第三款规定：离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。最高人民法院关于适用《中华人民共和国...